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TA談卡里克:臨時(shí)主帥前期表現(xiàn)好很正常教練轉(zhuǎn)正后往往不如之前

2026-01-25 21:34:54

體育播報(bào)01月25日宣 阿莫林下課后,卡里克被任命為曼聯(lián)的臨時(shí)主教練。TA撰寫了一篇長(zhǎng)文,分析俱樂部是否應(yīng)該將臨時(shí)主帥轉(zhuǎn)正。

TA本文標(biāo)題:俱樂部是否該讓臨時(shí)主帥轉(zhuǎn)正?

談到俱樂部為什么會(huì)任命前球員當(dāng)臨時(shí)主帥

TA表示,很容易理解俱樂部為什么會(huì)這么做:如果臨時(shí)主帥干得不錯(cuò),給他一份全職合同,難道比引進(jìn)一個(gè)完全陌生的新人風(fēng)險(xiǎn)更大嗎?理論上,你可以將其視為一個(gè)免費(fèi)試用期,就像那些蔬菜配送盒,在承諾長(zhǎng)期訂閱前,可以先享受幾周的大幅折扣。

TA列舉臨時(shí)主帥轉(zhuǎn)正的數(shù)據(jù)

在英超時(shí)代的34年里,共有21次臨時(shí)主教練轉(zhuǎn)正的情況。

判斷這些決定是否成功有多種方式,但讓我們從一個(gè)粗略的標(biāo)準(zhǔn)開始:在這21人中,只有4人在獲得正式任命后,其英超場(chǎng)均積分高于擔(dān)任臨時(shí)主帥時(shí)期。

這里有很多需要注意的地方,尤其是其中7人最初的執(zhí)教場(chǎng)次不超過5場(chǎng),因此僅從樣本量來看,比較轉(zhuǎn)正前后的戰(zhàn)績(jī)略有失公允。場(chǎng)均積分也不是判斷事情的完美方式,尤其是因?yàn)樗豢紤]聯(lián)賽成績(jī),例如,達(dá)格利什在其臨時(shí)轉(zhuǎn)正后的任期內(nèi),帶領(lǐng)利物浦贏得2011-12賽季聯(lián)賽杯(紅軍近六年來的首座獎(jiǎng)杯),這一成就并未計(jì)入其中。

帕克或許本不該出現(xiàn)在這個(gè)名單上:他在2018-19賽季的二月起臨時(shí)執(zhí)教富勒姆,此前是剛被解雇的拉涅利的助教。他未能阻止球隊(duì)三個(gè)月后降級(jí),但仍被正式任命,并隨即率領(lǐng)球隊(duì)在首次嘗試時(shí)就成功升級(jí)回到頂級(jí)聯(lián)賽。他在英冠的戰(zhàn)績(jī)未計(jì)入此統(tǒng)計(jì),但接下來那個(gè)英超賽季(球隊(duì)再次降級(jí))的38場(chǎng)比賽被計(jì)入了,因此他屬于轉(zhuǎn)正后戰(zhàn)績(jī)更差的那一類。

盡管如此,這或多或少準(zhǔn)確地說明了一個(gè)更廣泛的論點(diǎn):這些教練在獲得全職工作后,往往表現(xiàn)不如之前。

另一種看待的角度是他們被正式任命后的執(zhí)教時(shí)長(zhǎng):只有8人執(zhí)教了38場(chǎng)比賽(相當(dāng)于一個(gè)完整賽季)或更多,有8人執(zhí)教了15場(chǎng)或更少。

迪馬特奧在切爾西的時(shí)光可以稱得上是所有教練任期中最詭異的之一。在博阿斯的實(shí)驗(yàn)失敗后,前切爾西球員轉(zhuǎn)型為助理教練的迪馬特奧在2011-12賽季最后三個(gè)月接手,他的聯(lián)賽戰(zhàn)績(jī)并不出色(11場(chǎng)比賽5勝),但在他帶領(lǐng)下,切爾西贏得了足總杯,并在那年五月贏得了歐冠獎(jiǎng)杯,我們或許都同意這是一份扎實(shí)的成績(jī)單。

切爾西當(dāng)時(shí)的老板羅曼·阿布拉莫維奇似乎不情愿地給了他一份兩年合同,但在同年11月就解雇了迪馬特奧,盡管他在正式任期內(nèi)的聯(lián)賽戰(zhàn)績(jī)(12場(chǎng)比賽7勝)實(shí)際上好于臨時(shí)執(zhí)教時(shí)期。

這份名單還揭示了一些“即刻買家悔恨”的例子,21位轉(zhuǎn)正的臨時(shí)主帥中,只有6人在獲得正式合同后贏得了首場(chǎng)比賽。你可以想象各家俱樂部董事包廂里那些驚慌失措的眼神,瘋狂地檢查那些合同是否確實(shí)具有約束力。

很容易理解為什么臨時(shí)任命不一定能成為一個(gè)好的正式任命。

臨時(shí)主帥可能很容易受益于“新帥反彈效應(yīng)”,而這種效應(yīng)他們往往無法維持。對(duì)于教練和球員而言,根據(jù)臨時(shí)主帥的身份,動(dòng)機(jī)可能也有所不同。

談到這21人中有沒有成功者呢,TA寫道索爾斯克亞是一位。

索爾斯克亞被視為俱樂部被臨時(shí)主帥的良好表現(xiàn)沖昏頭腦的終極例子,但即使現(xiàn)在回頭看,曼聯(lián)在2019年3月除了正式任命他之外幾乎別無選擇,在穆里尼奧被解雇后,他臨時(shí)執(zhí)教了13場(chǎng)聯(lián)賽,贏下10場(chǎng)僅輸1場(chǎng),還在足總杯中客場(chǎng)擊敗了阿森納和切爾西,并且是當(dāng)時(shí)少數(shù)能阻止利物浦獲勝的球隊(duì)之一。

當(dāng)然,還有歐冠中那場(chǎng)對(duì)陣巴黎圣日耳曼的非凡勝利。

或許更冷靜的頭腦本應(yīng)占上風(fēng),將決定推遲到夏天,曼聯(lián)在他簽署正式合同后,那個(gè)賽季最后10場(chǎng)比賽僅贏2場(chǎng),輸了6場(chǎng)。也許他們本應(yīng)預(yù)見到狀態(tài)的回落,因?yàn)闆]有人能維持早期的那些戰(zhàn)績(jī)。

但早期的戰(zhàn)績(jī),加上俱樂部上下對(duì)索爾斯克亞的情感,以及穆里尼奧最后時(shí)日毒瘤氛圍后那幾個(gè)月如清洗般的感受,除非心如止水,否則很難不把工作給他。

你不禁會(huì)想,如果卡里克在未來的幾周幾個(gè)月里取得類似的成績(jī),曼聯(lián)會(huì)怎么做?曼聯(lián)是會(huì)吸取歷史的教訓(xùn),無論是自身的經(jīng)驗(yàn)還是更廣泛的英超歷史,還是會(huì)再次充滿樂觀,聽從內(nèi)心的選擇?

畢竟,曼聯(lián)可能會(huì)想,“那個(gè)人就是你了!”

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